日前，柞水县国税局被省总工会授予首届陕西省“职工职业道德建设标兵单位”光荣称号。今年以来，该局坚持把干部职业道德建设作为提升队伍素质、助推税收工作的强力引擎，始终紧扣“六个抓手”，强化“六个支撑”，力促干部职业道德水准大提升。
　　抓价值培育，强化理念支撑。将“精诚爱岗、务实敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公”这一理念确立为干部职业道德的核心内容。建立健全规章制度，为加强职业道德教育培训、规范干部职工职业道德行为提供理论依据。通过“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”等形式，培养干部职工的敬业精神、乐业意识和勤业作风；开展“双提双促”业务培训活动，充分利用科长讲座、职工夜校及业余学习QQ交流群、“微型业务课”、“周五学习日”等学习平台，为干部践行职业道德奠定素质基础。
　　抓文化熏陶，强化活力支撑。坚持高标准高质量地推进“职工之家”建设，新建了职工书屋，扩建了职工活动室，着力把工会打造成职工的学习之家、文化之家、服务之家、温暖之家、和谐之家，并在此基础上大力开展业余文体活动，以“文化国税”丰富职业道德建设的人文内涵。
　　抓典型树立，强化标杆支撑。鼓励干部职工积极参与国税系统标兵人才、能手人才选拔及“三师”资格考试，发挥骨干人才在岗位成才、履职尽责方面的示范带动作用。另一方面，以履职尽责佳、组织能力佳、稽查能力佳、服务质量佳、软件操作佳、征管业务佳、勤廉表现佳为争创目标，广泛开展“学先进、树典型”活动，营造创先争优、赶超标杆的浓厚氛围。
　　抓服务练兵，强化实践支撑。把优化纳税服务作为职业道德建设的主阵地，认真落实《县级税务机关纳税服务规范》，扎实开展“便民办税·春风行动”，全面启动国、地税联合办税，推出“一窗受理、内部流转、限时办结”的“全职能”办税模式，推行“同城通办”、POS机刷卡缴税、网上税务局系统和“免填单”服务，积极开办纳税人学校，设立纳税辅导室，深入开展“六提速、三减负、一首问”“万千百问需税户”主题实践活动，以服务促践行、展形象。
　　抓正风肃纪，强化免疫支撑。坚持以铁的纪律和刚的执行为道德建设保驾护航，扎实开展“三清三察三审”专项整治、清理办公用房、公务用车、纠正节日期间不正之风等专项治理工作，做到纠正“四风”不放松、落实八项规定不变通、治理“三难”不留情。大力开展“意见大走访”活动，主动邀请纳税人、社会各界代表和特约监察员建言献策，接受监督并改进工作，促使干部职工自觉“照镜子、正衣冠”。
　　抓公益引领，强化责任支撑。成立志愿服务小分队，定期组织党员和青年干部赴扶贫点访贫问苦，接受艰苦奋斗教育；发动干部职工积极参与金秋助学、敬老院送温暖、义务植树、保护母亲河、向柞水3·21火灾救火英雄捐款等公益活动，培养社会责任感，激发干部职业道德修养和敬业责任心。(刘晓涛)