本报讯(齐伟)洛南县以提高理论素质、优化知识结构、提升工作能力为重点，按照“实际、实用、实效”和“干啥学啥、缺啥补啥”的原则，继续实施干部素质提升工程，开展全方位的教育培训和实践锻炼，努力为建设“三个洛南”提供坚强的干部素质支撑。
　　突出领导干部专题培训。全县紧紧围绕“四个全面”重大战略布局，着力抓好习近平总书记系列讲话专题培训；以学习贯彻党的十八届四中全会精神为重点，加强科级领导干部依法执政、依法施政能力培训；以党性党风党纪教育为重点，加强延安精神学习教育专题培训。结合“三严三实”专题教育活动，举办镇办党政正职、县直部门负责人能力提升培训班；重视非党干部和年轻干部的教育培训，全面开展“阅读点燃梦想·书香寖润人生”读书活动；通过“四挂四训”、落实“六项任务”，继续开展干部双向锻炼工作。
　　强化基层干部集中轮训。突出服务型党组织建设、新农村建设、“三农”政策和依法行政四个重点，分四期举办村(居)“三委会”班子成员依法行政培训班；突出“工业赶超、农业强化、城镇跨越、旅游突破”四件大事，开展“流动党校”送学进农村、进社区、进机关、进企业、进产业基地“五送”活动；发挥镇(办)党校和远程教育站点作用，对基层党员和干部进行集中轮训。
　　加强干部培训体系建设。加强干部教育培训师资、基地、网络、制度“四大体系”建设，建立专兼职师资队伍，发挥培训基地平台作用，开办网上党校和在线课堂，建立干部培训学时学分档案，加强培训学员管理，不断提高培训实效。