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发布日期:2016年07月26日 上一版  下一版
让“关键少数”发挥关键作用
——商洛市全面提升“五个五”党建科学化水平系列报道之五
文章字数:1646
    商洛市委不仅夯实各级党委党组抓党建的主体责任,还通过全面实行市委常委包抓党风廉政建设联系点制度,大力推行干部选拔任用“七大机制”、严把“三推三考”任用关口等具体措施,严字当头、管处用力,加压紧逼各级党组织认真履行抓党建、抓党风廉政建设、抓“三严三实”专题教育、抓班子带队伍、抓作风建设的主体责任。这“五个主体责任”把党组织抓党建的任务由抽象的概念变为具体的清单,由定性的要求变成了定量的指标,由单项的责任变成了责任体系,使党建责任压得更实。
    在实际工作中,商洛市各级党委党组对本地区本部门本单位的党建工作负总责,担负“五个责任”,夯实“六个一”要求,把党建工作与中心工作同步谋划、同步推进、同步考核。
    为履行好抓党建的主体责任,各级党委党组书记都建立了抓党建工作年度任务清单、问题清单、责任清单,市委组织部在每年年终对其进行抓党建述职评议考核。各级班子成员严格履行“一岗双责”,结合任务分工,在分管领域抓好党建工作。
    市委充分发挥县区委的“一线指挥部”作用和镇办党委的“龙头带动”作用,在县区委建立书记挂帅、专职副书记专责、组织部长主抓、常委协同、相关部门互相配合的责任落实机制,层层传导压力、层层激发动力;县区委书记作为“一线总指挥”,带头谋划安排、带头深入基层、带头解决问题,每年至少领办一个基层党建项目,走遍辖区内所有镇办和三分之一以上的村社区,破解区域性、系统性工作难题。在镇办,选优配强镇办党委书记,选准配齐镇办组织委员、科级组织员和组织干部,确保镇办抓党建工作人员均在3人以上;镇办党委书记履行抓党建“第一职责”,建立能上能下机制,把所辖党组织长期软弱涣散、出现重大问题、引起强烈反响的,作为实绩评定、考核问责的主要依据,列入镇办党委书记“下”的情形。
    “责任”重在落地落实
    “‘五个主体责任’让我对基层党建抓什么、怎么抓有了更加明确的思路,对严明党的政治纪律和政治规矩有了更加全面的理解,在思想深处真正树立起了抓好党建就是最大政绩、最大工程、最大政治的责任意识。”丹凤县委书记郑晓燕对自己的“主责”、“主业”有了更加深刻的认识。
    商洛市委坚持把党建工作与中心工作同安排、同检查、同落实,经常研究党建、经常检查党建、经常听取党建工作汇报,夯实党委党组抓党建的责任。去年以来,市委常委会共专题研究党建工作35次,解决具体问题50多项;就“四风”整改、案件查办等问题,对7名县区委书记、48名市直部门主要负责人进行了约谈,对落实“两个责任”不力的78起案件92名责任人实施了责任追究。
    将参加“三严三实”专题教育的单位划分为县区和市直部门两大责任区,由市委书记负责县区,市委副书记和组织部长负责市直部门;将两大责任区又划分为34个指导责任区,由7名市委常委分别指导7个县区,27名市级领导每人指导3至5个市直部门,坚持边学边查边改,强化整改落实和立规执纪。
    夯实党委党组抓班子带队伍的责任,突出镇办党委书记和市直部门科长“两个基层”选拔任用干部,一次性选拔优秀镇办党委书记30名到市直部门和县区党政班子任职,选派20名市直部门科长到县区党政班子任职,构建起了干部纵向、横向、权力部门三个大交流的班子建设新格局。及时出台从严贯彻中央八项规定的十条意见,成立10个巡回督导组,重点督查“四风”整改、八项规定落实、机关“三难”整治等突出问题,形成了作风建设的长效机制。
    为了进一步强化党建工作的推动力和落实力,市委从今年起,实行基层党建重点工作任务月报表制度,随时督查掌握工作进展;定期在工作有特色、进展情况好的县区召开组织工作重点任务推进会,推动全市“五个五”党建工作均衡开展;强化党建工作考核问责,加大党建考核权重,科学设置考核指标,创新考核评价办法,注重考核结果运用,形成了考核的“党建导向”。
    市委常委、组织部部长刘荣贤坦陈,落实“五个主体责任”,解决了党委党组工作责任不清,党委党组书记“主业”意识不强、书记“权利”休眠问题,让责任有单可查、抓落实有章可循、问责追责有规可依,促使每名党委党组书记都成为“抓党建的书记”。