通版阅读请点击:
展开通版
收缩通版
当前版:02版
发布日期:2022年12月12日 上一版  下一版
镇安大力培育“五上”企业
文章字数:913
  本报讯 (通讯员 陈风军 毛博)今年以来,镇安县把市场主体培育作为促进县域经济高质量发展、转变发展方式、提质增效的重要抓手,不断完善机制,加大扶持力度,采取五项举措培育企业纳规入统,推动经济平稳健康发展。
  找准症结抓培训。针对部分企业对培育市场主体、纳规入统认识不到位,政策不熟悉、资料不规范等实际情况,发放企业纳规入统意愿情况调查问卷1500多份,对存在问题进行梳理归类,有的放矢,分类施策。积极搭建平台,举办专题培训5场次,培训450多人,通过开展政策宣传,普及纳归入统业务知识,消除企业顾虑,增强发展信心,营造纳规入统浓厚氛围。
  全面摸排抓基础。对县域内的所有中小企业、个体户进行详细的摸底调查登记,由行业主管部门负责建立在库企业、新开企业、临近入库标准企业“三本台账”,统计部门建立“种子”企业库和“准规上库”,对纳规入统的企业和项目实行梯队式管理。根据企业规模大小、经营现状、纳税情况,落实“一企一策”帮扶措施,制定详细的培育计划,分阶段进行帮扶培育。
  优化服务抓管理。出台《进一步加强招商引资工作实施办法》《招商引资考核暂行办法》等招商引资优惠政策。扎实推进“三百四千”工程奋力赶超行动,积极为企业纾难解困,为项目精准服务,有效激发市场主体活力。进一步规范企业安全生产、节能环保、产品质量、税务申报等,加强常态化监督管理,降低生产成本,提高经营效益。
  强化目标抓落实。编印《镇安县“五上”企业和投资项目纳规入统工作手册》,组建工作专班,实行挂图作战。建立联席会议制度,已召开专题会议15场次,解决企业培育存在困难和问题38个,研究落实推进措施,严格质量标准,目前已完成企业纳统4家,完成资料收集6家,确保全年纳规企业26家以上、商贸大个体11家以上,做到应纳尽纳、应统尽统。
  全面督导抓奖惩。出台了《镇安县“五上”企业和投资项目纳规入统考核奖励办法》,通过召开表彰大会,对140多家“五上”企业进行授牌,对企业培育工作优异的进行表彰奖励,兑现企业纳规奖励资金120万元。建立企业培育考核奖惩制度,将纳规入统列入年度目标考核重要内容,采取定期核查和督查督办相结合的形式,对企业培育各项工作完成情况进行跟踪检查,加大奖惩考核力度,推进企业纳规入统工作健康开展。