本报讯 （通讯员 何飞）今年以来，山阳县在城市基层党建引领基层治理工作中，着重加强网格员队伍建设，充分发挥骨干作用，打通服务群众“最后一米”，不断提升基层治理工作质效。
　　山阳县制订印发《网格员选聘管理办法》，明确网格员竞聘条件、职责任务、日常管理、考核方式等。坚持优先从党员、退休干部、热心群众等群体中选聘网格员，严格条件审核，坚决把不符合条件的挡在门外；夯实网格员信息采集、政策宣传、矛盾调处等“六大员”职责，防汛、防滑、防抢撤等“十防”任务，统一配发红马甲、红袖章、红喇叭，鼓励网格员亮身份、亮职责、亮服务；逐户发放党群连心卡，公开网格员个人基本信息和服务事项，实行网格员定期入户走访工作纪实制度，畅通群众诉求、网格员访需双向沟通服务渠道，实现了群众事有人管、难有人帮；强化网格员日常管理，对履职尽责、表现优秀的通报嘉奖，对工作不力、敷衍塞责的及时解聘，落实网格员薪资待遇，充分激发网格员队伍服务基层治理动力。目前，山阳县为主城区12个社区选优配齐网格员1006名，在基层社会治理大局中为民办实事、解难事，群众的幸福感、获得感明显增强。