本报讯 （通讯员 柴明明 申 懿）2025年以来，洛南县通过系统谋划、精准施策，用心用情用力做好人才服务保障工作，通过优化政策环境、强化服务保障、营造良好氛围，打造近悦远来的人才生态，为全县经济社会发展提供了坚实的人才保障和智力支持。
　　洛南县坚持以政策创新引领人才发展，全面梳理中央和省委、市委有关人才政策，立足县域实际情况，推动人才政策集成创新，建立奖励机制，以政策红利叠加形成人才集聚洼地。出台《加强和改进新时代洛南人才工作十条措施》，从落实引进人才优惠补助、培育优秀本土人才奖励、建成人才平台经费资助、完善人才评价机制等十个方面发力，切实解决人才后顾之忧。坚持把优化服务作为集聚人才的关键要素，用心用情做好人才服务工作，加强与人才的沟通交流，及时了解人才需求，帮助解决实际困难。对引进的高层次人才、急需紧缺人才，提供“一对一”服务，协调解决住房、医疗、子女入学等实际问题，让人才在洛南安心、安身、安业。大力弘扬尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的优良传统，通过多种形式宣传人才政策、展示人才风采、讲好人才故事。