本报讯 （通讯员 周 飞）近年来，丹凤县将农民工党员群体服务管理工作作为民生工程的重要抓手，以党建为引领，以数字为赋能，以品牌为突破，构建起全链条、多维度、精细化的农民工党员服务管理体系。
　　建强驻外党组织体系。针对农民工党员外出分散、管理难度大的问题，丹凤县依托苏陕协作契机，在南京、温岭等农民工集中务工地区成立7个驻外流动党支部，创新推行“党建+丹凤厨工”特色发展模式，让在外创业、务工的农民工党员有了“娘家人”。驻外党支部承担联络协调、招商引资、劳务维权、政策宣传等职能，有效破解了流出党员“管理教育难、组织融入难、作用发挥难”等问题。
　　深化党员纳管与培养。建立党员流出和流入“两本台账”，推行“流动党员登记卡”“组织生活云平台”等管理措施，实现农民工党员动态化、精细化管理。同时，鼓励优秀务工人员申请入党，已有62名丹凤籍餐饮从业人员递交入党申请书，成功培育全国五一劳动奖章获得者李锋等50多名党员先锋，6名餐饮从业人员当选县人大代表或政协委员，充分发挥党员在农民工群体中的先锋模范作用。
　　推动党建与产业融合。县上及时成立由组织、宣传、人社等部门组成的工作专班，将“党建+丹凤厨工”品牌创建纳入重点民生工程，建立“党委牵头，政府部门、人力中介、用工企业多方联动”的工作格局，把党的政治优势、组织优势转化为劳务产业发展优势，目前品牌已吸纳在外创业就业党员400多名，从业务工人数1.3万多人。