本报讯 （通讯员 樊利仁 杨 俊）近年来，丹凤县积极打造数字化智慧就业平台，聚焦农民工就业增收核心需求，以劳务品牌培育为抓手、技能提升为支撑、精准服务为保障，推动农民工从“体力型”务工向“技能型”就业转变，不断实现就业质量与收入水平“双提升”。
　　丹凤县建成“零工市场智慧信息平台”，推出就业服务“一码通”，整合省内外优质岗位6万余个，实现人岗精准匹配。强化上下联动和部门协同发力，构建全链条就业促进体系，培育认定社区工厂和帮扶基地39家，带动就业8600人，开发乡村公益性岗位5183个；积极组织开展“春风行动”等活动，举办专场招聘会10场、线上招聘会73期、直播带岗240余场，组织“点对点”劳务输出8批次420人。另外，县上采取“请进来”和“走出去”相结合的办法，强化技能型人力资源培训，搭建“三级进阶”技能培训体系，在12个镇（街道）设立“厨工夜校”，年培训超6000人次；与院校合作组织1200名厨工赴知名企业考察研修，认定一级中式烹饪师等技能人才189名，累计开展各类技能培训340期，1.38万农民工掌握一技之长，实现了稳定增收。